基本情况
中共上杭县委党校(以下简称上杭县委党校)成立于1958年6月,坐落在风景如画的汀江河畔、上杭县城中心,紧临江滨公园和人民广场,是上杭县委直接领导下培训轮训党员领导干部、后备干部和理论干部的学校。现有教职员工27人,教师队伍中有高级讲师6人、讲师5人,其中2名教师入选全省党校系统师资共享平台;另外,还聘请了一批专家学者、领导干部为客座教授,形成一支专职与兼职结合、素质优良的师资队伍。 近年来,中共上杭县委党校坚持“内强外拓、科研兴校、服务立校,争创全省一流县级党校”的办校理念,不断创新干部培训方式,积极拓宽“培训基地”,围绕党的基本理论、苏区精神、古田会议精神、毛泽东才溪乡调查精神和苏区干部好作风培育出了《调查研究工作的典范—毛泽东才溪乡调查》、《弘扬古田精神 争做优秀干部》等特色课程和古田会议纪念馆、毛泽东才溪乡调查纪念馆等16个现场教学基地,形成了课堂教学、现场教学(异地培训)、网络自学、社会调查(论坛研讨)相结合的“四位一体”教学法,进一步适应了新形势下干部培训的需求,有效提升了干部教育的质效。
培训成效
加强党员干部党性教育,既是我们党走过90年光辉历程形成的一条基本经验,也是新形势下加强党的建设的一项重大任务。上杭是全国著名的革命老区,有着丰富的党史、党建、革命传统等特色红色教育资源。依托独特的上杭红色教育资源开展党史党性教育,对广大党员干部加强党性修养、坚定理想信念、保持优良作风,具有不可替代的重要作用。 近年来,上杭县委党校以党的十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列讲话和来闽来杭重要讲话为指导,不断巩固和拓展党校群众路线教育实践活动成果,坚持“内强外拓、教学强校、科研兴校、管理立校”的办学理念,以发挥党校“三声一策”作用为抓手,推进党性教育提档升级。 1、注重树立先进教育理念,引领党性教育创新 上杭党校在党性教育中贯彻坚持把历史与现实结合起来,以史为鉴,以情动人,坚持让历史告诉现在,让历史启迪未来。树立问题导向、自我反思、自我导向理念,增强做好党性教育的内生动力。 树立问题导向理念,始终以发扬传统、锤炼党性为核心,强化“党需要什么”和“干部需要什么”的问题导向理念,在党性教育中注重对实际问题的解决,按照永葆马克思主义政党先进性的要求,围绕党的建设新的伟大工程,深入贯彻落实科学发展观,使广大领导干部时刻牢记自己必须担负起领导中国人民实现中华民族伟大复兴的神圣使命,使党性教育始终符合党的重大战略方针和战略任务。 树立自我反思的理念,在教育培训中引导领导干部多角度对自己的经历进行回顾和思考,并将这种分析和思考的结果升华为自我激励、自我警醒的动力,使党性教育始终与时俱进,始终符合干部的思想和工作实际。 确立自我导向的理念,使广大领导干部在党性教育中变被动受训为主动参训。 2、注重挖掘… 【查看更多】
特色课程,是在别的地方上不到的课程,是大家都感兴趣的课程,是在一生当中回想起来的课程、不会忘记的课程。 学校依托上杭独特的红色资源,紧紧围绕加强党性修养、坚定理想信念、保持优良作风等主题,开设了古田会议精神、新古田会议精神、调查研究工作的典型——毛泽东才溪乡调查、闽西与中国革命、弘扬古田会议精神争做优秀干部、弘扬苏区精神加强作风建设、苏区干部好作风、客家文化探寻与研究、紫金矿业与上杭发展等10余门特色专题课程。 在现场教学环节中,我们紧紧围绕学员需求,深入研究和科学把握现场教学的内在规律,结合领导干部党性教育的实际,对所有现场教学点进行深度挖掘,不断提升现场教学的学术含量和理论层次,开发了15个现场教学主题,增强感染力和震撼力,让学员在感动和体验中学习和体会苏区精神的丰富内涵和时代价值,学习和体会中央苏区时期共产党人的坚定党性、优良作风和铁的纪律。目前,无论是在古田会议会址、才溪区苏维埃旧址、光荣亭,还是临江楼、主席园等,每一次现场教学都给学员留下深刻甚至终生难忘的印象。 注重创新培训方法,丰富党性教育形式 坚持和完善“课堂教学、现场教学(异地培训)、网络自学、社会调查(论坛研讨)”“四位一体”的培训模式。课堂教学中不断加大研讨式、案例式、模拟式、情景式等新型教学方式的比重,增强了培训效果。把现场教学(异地培训)作为提高培训实效的重要手段,在建好、用好县内16个现场教学基地的同时,建立了江西井冈山市委党校,浙江大学,浙江桐乡、义乌市委党校,江苏江阴、昆山市委党校,上海市委党校,广东增城、佛山市委党校,福建厦门、晋江、平潭、东山市(县)委党校等异地培训合作联系点。更新充实上杭县干部教育培训网内… 【查看更多】
上杭县委党校将充分发挥古田会议旧址群和才溪乡调查旧址群两个核心教育区作用,以各县(市、区)建立的各具特色红色现场教学点为依托,积极发展形成红色培训基地群,面向全省、全国,承接“红色、生态、产业、文化”培训,走品牌化、规范化、一体化建设之路,逐步打造成为全国性党员干部党性教育典范。 ——实施“内强外拓”战略。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,贯彻落实“两条例一纲要”(即《党校工作条例》、《行政学院工作条例》、《2010-2020干部教育培训改革纲要》)和中央、省、市党校工作会议精神,坚持“党校姓党”原则,适应上杭经济社会发展和干部教育培训新要求,自觉服务全县工作大局,实施具有时代特征、上杭特色的党校教育发展战略,进一步加大改革创新力度,不断提升党校教育核心竞争力,实现我校跨越式发展,在创建省内一流县级党校上取得重要进展,为加快建设区域中心城市提供人才保障和智力支撑。 ——实施“教学强校”战略。进一步体现主渠道作用,紧紧围绕提高领导干部能力和素质的要求,紧密联系上杭经济社会发展和领导干部的实际,深化主体班教学改革,完善教学体制机制;以更新教学理念为先导,转变教学方式,大力推行结构化研讨式教学,综合运用案例式、现场体验式等教学方法;优化教学布局,加快学科建设步伐;着力提升教学质量,切实增强干部培训的实效性、针对性;将“红色课堂”现场教学作为教育培训的重要形式,积极争取资金开展以硬件改造、软件提升、环境改善为主要内容的改造提升工作。努力打造党性教育的“实境课堂”,打造党性教育的“红色熔炉”,在上级的正确指引下,推进教育基地植根于广袤的闽西大地,融入上杭科学发展… 【查看更多】